黃山市郵政工會近日公布了一屆五次職工代表大會提案辦理答復意見，確保職工代表提案件件有落實。

　　今年初，黃山市分公司召開了一屆五次職代會，與會代表在會前調(diào)研的基礎上，結(jié)合職代會報告明確的2019年工作思路和重點工作，提出了很多意見和建議。黃山市郵政工會對征集到的職工提案進行分類、整理、匯總，涉及業(yè)務發(fā)展、經(jīng)營管理、優(yōu)質(zhì)服務、績效考核、職工權(quán)益等共16條，并明確了16件提案及意見、建議的承辦責任單位，要求承辦責任單位在規(guī)定的時間內(nèi)完成整改及答復意見，給職工代表以滿意的答復，真正為職工辦實事解難事。 職工代表積極建言獻策，上傳下達，充分發(fā)揚主人翁精神，發(fā)揮職工代表民主管理和監(jiān)督職責，為企業(yè)分憂，為員工解難，架設起了企業(yè)與員工溝通的橋梁。黃山市分公司各相關責任單位認真落實職工每一項提案，做到件件有落實，條條有回音。