為進一步貫徹落實黨的二十大精神，維護職工身心健康、促進勞動關(guān)系和諧與社會穩(wěn)定，精準(zhǔn)化普惠服務(wù)職工，推動新時代武漢工會職工心理關(guān)愛工作健康發(fā)展，武漢市總工會于5 月20日開展了“娘家人幸福江城”第三屆武漢市職工心理關(guān)愛月暨新業(yè)態(tài)職工心理關(guān)愛專項活動。活動中，武漢郵政職工心理關(guān)愛服務(wù)工作作了經(jīng)驗交流發(fā)言。

　　武漢郵政歷來高度重視職工心理關(guān)愛服務(wù)工作，始終堅持“發(fā)展為了職工、發(fā)展依靠職工、發(fā)展成果由職工共享”，以心理關(guān)愛體系建設(shè)為抓手，將職工心理關(guān)愛工作做細(xì)做實，全面打造幸福郵政。一是實際工作中，把職工心靈加油站建設(shè)、管理和運行納入工會整體工作規(guī)劃，與“四項創(chuàng)建（職工小家、職工/勞模創(chuàng)新工作室、職工書屋、郵愛驛站）”工作共同推進。二是分層面舉辦心理健康、體檢報告解讀、讀書分享和座談等各類涉及職工身心健康的講座、座談和分享會共計20余場次，開展座談、成長及職業(yè)規(guī)劃等方面的咨詢和解惑，為職工筑起了“身心健康防護墻”，將“娘家人”的溫暖送到每位職工心坎上，得到廣大干部職工、尤其是一線職工的贊譽。

　　下一步，武漢郵政將圍繞落實三年福祉提升計劃，建立健全職工權(quán)益體系，不斷增強職工的幸福感和獲得感，認(rèn)真落實“三個進一步”（即，進一步做好職工心理關(guān)愛規(guī)范化建設(shè)、進一步做好職工身心健康保駕護航工作、進一步加強心理關(guān)懷，傳播健康理念），持續(xù)深化職工心理關(guān)愛規(guī)范化工作，持續(xù)打造關(guān)愛品牌，營造“職工有追求、干部有擔(dān)當(dāng)、武郵更幸?！钡暮椭C發(fā)展氛圍，堅持不懈推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為武漢城市建設(shè)添磚加瓦！