為深入貫徹落實黨的二十屆三中全會精神和中國工會十八大精神，進一步提高工會干部和職工代表的綜合素質(zhì)和履職能力，更好服務企業(yè)改革發(fā)展大局，維護好職工合法權益，9月12-13日，福建郵政工會在省分公司人才發(fā)展中心舉辦全省郵政工會干部暨省級職工代表培訓班，共有60人參培。

　　福建郵政分公司副總經(jīng)理、工會主席王旭光作開班講話，提出三點要求：一要牢牢把握政治性靈魂，把堅持黨的領導全面有效地貫徹落實到工會工作全過程和各方面；堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作；堅決扛起引導職工群眾聽黨話跟黨走的政治責任。二要牢牢把握全心全意依靠工人階級根本方針，凝心聚力服務企業(yè)發(fā)展大局。深入開展勞動競賽活動，打好四季度旺季生產(chǎn)戰(zhàn)役，積極推動“五小”創(chuàng)新活動深入實施，不斷激發(fā)廣大職工投身推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新征程的勞動熱情、創(chuàng)造潛能，為全力完成全年各項目標任務貢獻智慧與力量。注重發(fā)揮勞模先進示范引領作用，做實叫響勞模（先進）創(chuàng)新工作室品牌，實現(xiàn)從勞模先進“1人創(chuàng)新”到職工“1+N成長”。三要牢牢把握維護職工合法權益根本，破解職工最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題，落實好職工的民主權益，以可感可及的業(yè)績?nèi)⌒庞诨鶎?、取信于職工?/p>

　　本次培訓，福建郵政工會特邀華僑大學教授、省總工會干校老師以及第三方心理咨詢機構老師進行授課。課程內(nèi)容包括黨的二十屆三中全會精神解讀、基層工會工作務實、新常態(tài)下工會如何推動和諧勞動關系構建、職場心理學提升幸福感四大模塊。通過培訓，讓大家更為全面準確理解黨的二十屆三中全會精神，了解做好基層工會工作實操要點和企業(yè)民主管理有關要求，掌握緩解壓力和負面情緒的技巧，引導大家以飽滿的熱情和良好的心態(tài)更好地投入工作和生活中。（福建郵政工會）